por cm.11 | may 24, 2019 | Competencias, Materia, Normativa, Salud Ocupacional, Sin categoría
Pasamos gran parte de nuestra vida adulta en el trabajo y un alto porcentaje se realiza en espacios de trabajo poco confortables o incluso perjudiciales para la salud de los usuarios. Son muchos los factores a controlar dentro de la organizaciones que tienen...
por cm.11 | may 20, 2019 | Estudios, Eventos, Herramientas, Investigación e Innovación, Materia
AECOP España revoluciona la idea de congreso en la octava edición de su evento anual e internacional de coaching ejecutivo. Se trata de generar un espacio colaborativo, de debate constructivo, que fomente el pensamiento crítico y facilite nuevos espacios de...
por a.pomares | oct 14, 2016 | Competencias, Herramientas, Institucional, Investigación, Materia, Recursos, Recursos Humanos, Salud Ocupacional, Talento&Salud
Hemos emitido primer programa de Talento&Salud de la temporada 2016-2017, el quinto desde que nos estrenáramos en Radio UMH para dar a conocer el Máster Universitario en Gestión de Recursos Humanos, Trabajo y Organizaciones en Radio UMH y ser un foro de encuentro...
por a.pomares | sep 12, 2016 | Materia, Recursos Humanos
El compromiso de las empresas con sus personas pasa por la implantación de programas de conciliación que faciliten la vida cotidiana de sus profesionales. No se trata de poner en marcha ciertas políticas; más bien, de desarrollar una nueva cultura organizacional que...
por a.pomares | jun 30, 2016 | Herramientas, Horarios, Materia, Recursos Humanos
La conciliación de la vida personal y laboral no es un reto nuevo. Resolver el conflicto que produce atender las necesidades familiares y personales con las exigencias laborales es un problema tradicional, global y en alza en los últimos años. Esta problemática se...
por a.pomares | mar 21, 2016 | Competencias, Investigación, Materia, Recursos, Vídeo
La gestión estratégica de Recursos Humanos es un enfoque que tiene en cuenta las relaciones existentes entre la estrategia empresarial, la gestión de recursos humanos y la organización empresarial. Nace a comienzos de la década de los ochenta para mejorar la capacidad...
